+7 925 444 77 08
belozerskaya@zakon-msk.ru

Замена неотбытой части наказания более мягким наказанием

Адвокат Белозерская Мария Алексеевна | Юридические услуги Москва, Мытищи, МО.

Уголовный закон предусматривает возможность замены таких видов наказания, как содержание в дисциплинарной воинской части, принудительные работы или лишение свободы за преступления любой категории тяжести на более мягкий вид наказания с учетом поведения осужденного и его отношения к труду, при наличии следующих условий:

  1. возмещение вреда (полностью или частично), причиненного преступлением;
  2. фактическое отбытие необходимого срока назначенного наказания, установленного законом.
Неотбытая часть наказания может быть заменена более мягким видом наказания после фактического отбытия осужденным к лишению свободы за совершение:
  • преступления небольшой или средней тяжести — не менее 1/3 срока наказания либо не менее 1/4 срока наказания при замене наказания в виде лишения свободы принудительными работами;
  • тяжкого преступления — не менее 1/2 срока наказания либо не менее 1/3 срока наказания при замене наказания в виде лишения свободы принудительными работами;
  • особо тяжкого преступления — не менее 2/3 срока наказания либо не менее 1/2 срока наказания при замене наказания в виде лишения свободы принудительными работами;
  • преступлений против половой неприкосновенности несовершеннолетних, а также преступлений, предусмотренных статьей 210 УК РФ, — не менее 3/4 срока наказания;
  • преступлений против половой неприкосновенности несовершеннолетних, не достигших 14 лет, — не менее 4/5 срока наказания.

Согласно пункту 4  Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21 апреля 2009 г. судам дается следующая рекомендация: «В соответствии с частью 1 статьи 80 УК РФ лицу, отбывающему ограничение свободы, содержание в дисциплинарной воинской части или лишение свободы, суд может заменить оставшуюся неотбытой часть наказания более мягким видом наказания. Основанием для такой замены является поведение осужденного, свидетельствующее о том, что цели наказания могут быть достигнуты путем замены неотбытой части наказания более мягким наказанием. Суду также надлежит учитывать данные о личности осужденного, его отношение к труду и учебе во время отбывания наказания«.

Фактическое отбытие осужденным части срока наказания не является безусловным основанием для замены неотбытой части наказания более мягким видом наказания.

Вывод суда о том, что осужденный для своего исправления заслуживает замены неотбытой части наказания более мягким видом наказания, должен быть основан на всестороннем учете данных о его поведении за весь период отбывания наказания, а не только за время, непосредственно предшествующее рассмотрению ходатайства или представления. При этом суду следует учитывать мнение представителя исправительного учреждения и прокурора о наличии либо отсутствии оснований для замены неотбытой части наказания более мягким видом наказания.

По делам о замене неотбытой части наказания более мягким видом наказания в отношении несовершеннолетнего осужденного судам необходимо учитывать также его отношение к учебе, связи с родственниками в период отбывания наказания и другие обстоятельства, которые могут свидетельствовать об исправлении осужденного.

С ходатайством о замене наказания на более мягкий вид наказания вправе обратиться как сам осужденный, так и его адвокат-защитник.

Ходатайство о замене неотбытый части наказания более мягким видом наказания подаётся в суд по месту нахождения учреждения-исправительной колонии, где осуждённый отбывает наказание.  

 В ходатайстве необходимо изложить:

  • когда, каким судом и за что был осуждён, вид и размер назначенного наказания
  • срок уже отбытого наказания и неотбытый срок;
  • указать сведения, при наличии, о поощрениях во время отбывания наказания, наличие (отсутствие) взысканий, отношение к труду, если осуждённый работает, то необходимо приложить справку со сведениями о занимаемой должности, периоде работе, размере заработной платы;
  • сведения о возмещении вреда. Если вред не возмещён, обосновать уважительность причин, по которым не возмещён вред;
  • гарантийное письмо от организации о трудоустройстве;
  • сведения о семейном положении;
  • сведения о месте проживания в случае замены наказания на более мягкий вид наказания. 

К ходатайству необходимо приложить:

документы, подтверждающие возможность трудоустроиться;

документы о возмещении вреда;

документы, подтверждающие наличие жилья,

и другие документы .

 

 

Комментариев нет

Добавить комментарий